民生无小事，枝叶总关情。岁末盘点，嘉兴人社工作亮点纷呈——
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接轨长三角一体化发展，全市中高端人才净流入率居全国第四
出台嘉兴史上最强人才新*的“2.0版人才新*”，配套出台一系列*策，及时做好*策落地兑现。加快长三角地区人力资源协作，先后举办第六届国际人才交流与合作大会、第三届“红船杯”嘉兴全球创新创业大赛、第二届G60科创走廊人才峰会等重大活动，形成“九城一张网”的人才工作新格局。全市中高端人才净流入率达7.21%，居全国第四。今年公布的年度市县**领导人才工作目标责任制考核中，我市位列全省第三。根据最新发布的年上半年全省人才集聚情况分析报告，嘉兴与杭州、宁波成为全省集聚高端人才的主阵地。
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坚持本土培育，高技能人才培养工作获得王文序副省长肯定
始终坚持“人才强市”工作导向的厚积薄发，注重嘉兴本土育才。制定职业技能提升行动计划，提高职业技能培训补贴标准，鼓励引导企业和各类职业培训机构加大对紧缺职业（工种）岗位高技能人才的培训。加快应用型高技能人才培养，今年新增市级技能大师工作室22家、省级3家，全市技能大师工作室数达到家。平湖高级技工学校成功升格平湖技师学院，成为我市第三家技师学院。全市新增2家创业培训定点机构和6家长期护理险人员培训定点机构。组织开展职业技能竞赛，今年市级竞赛组织项目数和参赛人数为历年之最。我市高技能人才培养工作获得王序文副省长的批示肯定。
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精准定向导航，大学生就业创业实现更高质量更加充分
牢牢把握好在嘉兴学习的大学生毕业后留在嘉兴就业创业、嘉兴籍大学生回嘉兴就业创业二类关键群体，鼓励大学生就业创业。实施“八个一”工程，即摸清“一本账”，开展“一行动”；打好“一套拳”，搭建“一平台”；办好“一件事”，收获“一份情”；实施“一计划”，建立“一机制”，多措并举推动大学生在嘉“筑巢”、“雁归”，树立“立业南湖畔、兴业红船旁”大学生就业品牌，截至今年11月底，全市已接收高校毕业生档案数人，举办专场招聘会场，提供就业岗位23.29万个。为扎实做好经贸摩擦应对工作，就中美贸易摩擦期间就业形势作专门分析，得到袁家*省长批示肯定。
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坚持城乡一体，我市城乡居保工作实现全省“五个最高”
嘉兴市自年在全国率先出台并实施城乡居民基本养老保险制度，成为全国第一个实现社会养老保险全覆盖的城市以来，我市坚持把城乡居民作为一个整体统筹，真正把广大农民都纳入到社会养老保障体系中去，农村居民可以按照不同缴费档次参保缴费，享受相应的养老待遇，实现了参保人群全面覆盖。我市城乡居保基础养老金平均每年增幅11%，标准为元，位居全省第二。今年我市实现城乡居保*策同步化水平全省最高、基础养老金调整力度全省最高、财*各类补贴额度全省最高、制度精准扶贫全省最高、人均享受待遇全省最高。
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嘉兴企业职工“退休一件事”联办上线运行，与省定试点实现齐头并进、同步运行
全市人力社保部门以退休一件事改革赋能公共服务发展，在短短一个月时间内，多部门致力于跨部门研究、办理共性事项；跨部门共享、推送信息平台；跨部门整合、优化数据应用，从原来的退休办理——社区关系转移（社区登记）、退休年限审核、退休待遇核定、医保审核、公积金申领“五个地方跑”变成了“一个地方收”，实现了“一次申请、一窗收件、一站服务、一体反馈”，形成退休“一件事”联办的跨界效应。自9月20日起，嘉兴全市同步上线办理企业职工“退休一件事”，高效建成“退休一件事”多部门联办机制，将预计上线时限提前30天，与省定试点实现齐头并进、同步运行。
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将全部大中专学生实习期间纳入工伤保险范畴，在全国领先
学生实习期间参加工伤保险，目前在我省其他地市仅限于职业技校，而我市将全部大中专学生实习期间纳入工伤保险范畴，在全国领先，充分体现了我市对广大大中专学校学生来我市就业的迫切需求,以及对大中专学生实习期间的职业保护的重视。从今年3月起，对事实清楚，权利义务明确的市本级工伤认定案件，全部按简易程序办理，当事人提交材料后即时即办，真实实现“跑一次”，简易程序办案率和办案时间，在全省位列首位。
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和谐劳动关系创建深入推进，全国和谐工业园区、和谐企业总数位居全省前列
充分发挥和谐劳动关系创建活动的示范引领作用，在全面保障职工各项权益、完善协商协调机制、推动企业与职工共建共享等方面积极作为，有力促进全市劳动关系和谐稳定与企业持续健康发展。我市的嘉善县姚庄镇经济开发区被评为全国模范劳动关系和谐工业园区，这是继年秀洲工业园区获评后，我市第二家获此殊荣的工业园区。恒锋工具股份有限公司和新凤鸣集团股份有限公司被评为全国模范劳动关系和谐企业。截止目前，我市共创建全国和谐工业园区2家、和谐企业5家，总数位居全省前列。我局被评为“浙江省创建和谐劳动关系暨双爱活动先进组织”，全市16家企业被评为省级和谐劳动关系先进企业。
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嘉兴市劳动人事争议仲裁开启“数字化”模式
以省级示范仲裁庭创建活动为契机，嘉兴市劳动人事争议仲裁院仲裁庭实现数字化升级改造。新建成的“数字化仲裁庭”运用信息化技术，配备高清数字影音系统、实时数字监控系统、证据展示系统，实现庭审实时录音录像、证据实时展示、庭审光盘刻录保存等“数字一体化”完备功能，提升了庭审智能化效果和庭审效率，劳动人事争议仲裁工作规范化、标准化、专业化、信息化建设再上新台阶。
新的一年，新的征程！
嘉兴人社将继续用新担当新作为
谱写一曲嘹亮的民生之歌！
（长按